ООО «Морское кадровое агентство» (МКА) запустило программу дистанционного обучения профессии «Береговой матрос (швартовщик)». Программа позволяет осуществлять подготовку рабочих морской специальности без привязки к местоположению обучающихся.
Процесс обучения включает в себя два этапа. На первом – студенты самостоятельно знакомятся с методическими материалами, пособиями и инструкциями, после чего выполняют контрольное тестирование (указанный теоретический курс программы рассчитан на 16 академических часов). На втором этапе – учащиеся проходят производственную практику по месту работы или, в случае отсутствия на предприятии такой возможности, в ООО «Морское кадровое агентство». Практический курс составляет 24 академических часа.
В настоящее время учебным центром МКА завершено тестирование процесса дистанционного обучения профессии «Береговой матрос (швартовщик)». Первая группа уже прошла программу и получила соответствующие свидетельства.
В дальнейшем МКА планирует расширить список профессий, которые можно будет освоить дистанционно.
Для справки:
Процесс обучения включает в себя два этапа. На первом – студенты самостоятельно знакомятся с методическими материалами, пособиями и инструкциями, после чего выполняют контрольное тестирование (указанный теоретический курс программы рассчитан на 16 академических часов). На втором этапе – учащиеся проходят производственную практику по месту работы или, в случае отсутствия на предприятии такой возможности, в ООО «Морское кадровое агентство». Практический курс составляет 24 академических часа.
В настоящее время учебным центром МКА завершено тестирование процесса дистанционного обучения профессии «Береговой матрос (швартовщик)». Первая группа уже прошла программу и получила соответствующие свидетельства.
В дальнейшем МКА планирует расширить список профессий, которые можно будет освоить дистанционно.
Для справки:
ООО «Морское кадровое агентство» – кадровая компания, представляющая интересы транспортно-логистических, строительных и других компаний Северо-Западного региона в сфере подбора персонала, обучения и предоставления временного персонала. МКА работает с 2001 года и является дочерней компанией ОАО «Морской порт Санкт-Петербург».
С 1 января 2016 года МКА аккредитовано Федеральной службой по труду и занятости на право осуществления деятельности по предоставлению персонала.
В структуре агентства отдельное место занимает учебный центр с собственной технической базой. Его функциями являются первичная подготовка, переподготовка и повышение квалификации по различным образовательным программам.
Управление по связям с общественностью
С 1 января 2016 года МКА аккредитовано Федеральной службой по труду и занятости на право осуществления деятельности по предоставлению персонала.
В структуре агентства отдельное место занимает учебный центр с собственной технической базой. Его функциями являются первичная подготовка, переподготовка и повышение квалификации по различным образовательным программам.
Управление по связям с общественностью
